حوافز التعليم والطب الجديدة

أقر رئيس الوزراء 4 حوافز مالية تبدأ من أكتوبر ولمدة 9 أشهر دراسية: حافز جدارات للمعلمين المتميزين، بحد أدنى 500 جنيه للمستفيد، فيما يبلغ المبلغ الشهري المخصص تحت تصرف مدير المدرسة أو شيخ المعهد 4 آلاف جنيه كحد أقصى، وليس حافزًا ثابتًا لكل معلم. ويشترط للاستحقاق استيفاء 8 ضوابط، أبرزها أداء متميز، واستكمال النصاب الأسبوعي للحصص، والعمل 18 يومًا فعليًا على الأقل شهريًا، وتقدير «كفء» على الأقل، وعدم التعرض لجزاء يتجاوز خصم 5 أيام أو الوقف عن العمل؛ ولا يجوز صرف الحافز للمعلم أكثر من 4 مرات في العام الدراسي. ويحصل أعضاء هيئة التدريس ومعاونوهم بالجامعات على حافز تدريس شهري قدره 1000 جنيه، إلى جانب زيادة حافز الجودة بحسب الدرجة: 1500 جنيه للأستاذ، و1250 للأستاذ المساعد، و1000 للمدرس، و750 للمدرس المساعد، و500 للمعيد. أما أعضاء المهن الطبية فيستحقون حافز أداء يصل إلى 750 جنيهًا شهريًا وفق التقييم: كاملًا لمن يبلغ تقييمهم 90%، و637.50 جنيه لمن تتراوح درجاتهم بين 70% وأقل من 90%، و375 جنيهًا لمن بين 50% وأقل من 70%، ولا يُصرف لمن يقل تقييمهم عن 50%؛ كما أُقرت مكافآت إضافية لنوبتجيات السهر والمبيت لفئات طبية محددة وفق حاجة العمل.

120% :الحجمحجم النص

تنويه: هذا ملخص تم إنشاؤه بواسطة الذكاء الاصطناعي

عرض المقال بالكامل